第14章 身處職場,八面玲瓏
業(yè)績重要,人際更重要
在一個職場環(huán)境里,若兩耳不聞窗外事,不和領導、同事處好關系,只是一味埋頭苦干,或許業(yè)績會節(jié)節(jié)攀升,但是你不知不覺中就會被孤立起來,甚至會被扣上清高的帽子。這樣的環(huán)境下是不可能升職的。
職場人,到底是業(yè)績重要還是人際關系重要,很多人都希望自己兩者兼而有之,既要作出良好的業(yè)績,也要處理好人際關系。在只有一個選擇的情況下,很多人選擇了要作出業(yè)績。
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業(yè)績重要,人際更重要
在一個職場環(huán)境里,若兩耳不聞窗外事,不和領導、同事處好關系,只是一味埋頭苦干,或許業(yè)績會節(jié)節(jié)攀升,但是你不知不覺中就會被孤立起來,甚至會被扣上清高的帽子。這樣的環(huán)境下是不可能升職的。
職場人,到底是業(yè)績重要還是人際關系重要,很多人都希望自己兩者兼而有之,既要作出良好的業(yè)績,也要處理好人際關系。在只有一個選擇的情況下,很多人選擇了要作出業(yè)績。
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