走在路上，許凌一籌莫展，對于尚未畢業(yè)的武校學生來說，兼職賺個千八百的不難，可數(shù)量級一旦上萬，那就是天方夜譚了。
要是為了學習功法，找家里要錢應該是不會被反對的，可父母的經(jīng)濟壓力已經(jīng)很大了，且不說能不能拿得出來這筆錢，就算真能，許凌也不愿意開這個口。
想了想，在他認識的人里，最有錢的要數(shù)羅知行了，對他來說，十萬八萬應該就是毛毛雨，但總不能平白無故管別人要錢吧。
基于現(xiàn)有的經(jīng)濟條件，許凌只好決定把學習功法的事情暫且擱置，反正畢業(yè)測試也不考這個，提升屬性才是最要緊的。
抬頭望望天，夕陽已經(jīng)基本上看不見了，肚子不滿地咕嚕起來。
許凌打算先找個地方把晚飯解決了再回家，正想著，忽然感覺肩頭被人一拍。
“小伙子，你是武者？我剛才看到你在里面打聽功法的事?！?p> 許凌轉(zhuǎn)過身，看到是個穿T恤的男人，從面相上看約莫三十歲上下，眉頭一皺：“我不學功法，沒錢?！?p> “沒錢就對啦?！?p> 那男人笑了笑，伸手掏出一張名片遞過來，“給你介紹個賺錢的路子。”
許凌有些意外，接過名片一看。
[張成路經(jīng)理，方圓邊境開發(fā)有限公司。]
“邊境開發(fā)？”
張成路的笑容愈發(fā)殷切，兩撇小胡子一抖一抖的：“對嘍，我們公司的主要業(yè)務是在國境外的未開發(fā)區(qū)域探索，開采溢魔晶。”
見許凌不為所動，他繼續(xù)說道：“我們公司正在創(chuàng)業(yè)階段，需要像你這樣的年輕武者，只要你現(xiàn)在加入了，那就是創(chuàng)業(yè)基石，以后期權(quán)分紅什么都有，出任ceo迎娶白富美走上人生巔峰指日可待啊！”
許凌樂了：“待遇怎么樣？”
張成路眨眨眼，很少遇到這樣直截了當?shù)娜?，他愣了片刻繼續(xù)說道：“呃，我們的薪酬待遇也是非常不錯的，你現(xiàn)在加入，經(jīng)過幾個月的簡單培訓，后面只要達到績效考核，就能拿到這個數(shù)?！?p> 他伸出兩根手指比了個耶。
“兩千？”
“嘖，兩萬！”
“還有什么福利？”
“本公司提供完全透明的上升渠道，實行扁平化管理，彈性工作制，同事間關(guān)系融洽，辦公環(huán)境優(yōu)秀，怎么樣，考慮考慮吧?！?p> 許凌心里已經(jīng)有數(shù)了，呵呵一笑，指了指路邊的小飯館：“我很有興趣，咱們坐下聊？”
張成路滿臉喜色：“好好好，我來請?！?p> ……
“嗝兒~”
許凌拍了拍肚皮，心滿意足，“誒，張經(jīng)理，剛才說到哪了？”
“嗯？哦，我說這個溢魔晶啊，用途非常廣泛，利潤也很高，這利潤高了，公司效益就好嘛，效益好，咱們這些員工待遇就上去了，是不是這個理？”
許凌連連點頭：“說得對，不過我倒是有個顧慮啊?！?p> “什么顧慮？”張成路一邊用牙簽在嘴里鼓搗，一邊問道。
“張經(jīng)理說了這么多，都還沒問過我自身的情況呢，你就不怕我達不到貴公司的要求？”
“嗨，我們公司哪有什么要求?！?p> 酒足飯飽思路慢，姓張的一下子就說禿嚕嘴了，趕忙補救，“哦不，我的意思是說，公司本身就剛起步，員工年輕化一直都是我們的主張，共同成長共同進步嘛，對了，你是在武校上學對吧？”
許凌一愣，隨后想到，這人應該是看到自己用學生證出門的場景了。
“是。”
“那就沒問題了。”張成路暗自松了口氣，“武校的學生潛力是很大的嘛?！?p> “可是武校學生也有好有差呀張經(jīng)理，你就不怕招到個連畢業(yè)都困難的？”
“那就對了，能畢業(yè)誰還上我們這來呀。”
張成路又把真心話給說出來了，“咳，我意思是……英雄不問出處，公司倡導人人平等的理念，不論好壞，只要來了就是家人。買單！”
為了打岔，他趕緊找來服務員，掃碼付了飯錢。
許凌差點沒憋住笑，等服務員走開以后說，“我想你是對武校的差生沒什么概念，或者我這么說，你對我的武力指數(shù)預期是多少？”
“呃……0.6總得有吧？”
有前面的鋪墊，張成路報了一個相對保守的數(shù)字。
“那你可太抬舉我了?！?p> 許凌陰笑著搓了搓手：“我的武力指數(shù)是0.32，不信可以去一中打聽打聽，哦對了，我高三?！?p> 看著對方理不直氣也壯的神情，張成路虛偽的笑意頓時僵住。
都高三了，武力指數(shù)才0.32也太過分了吧！
“這……其實，這個，小許你還有很大的進步空間嘛，哎喲，突然想起今天我老婆生孩子，先走一步啊?！?p> 許凌笑瞇瞇地揮手：“張經(jīng)理慢走啊，我想好了給你打電話?！?p> “不用了不用了?！?p> 對方如同見了鬼一樣落荒而逃。
“哼，真不是個好玩意?！?p> 許凌站在返點門口，盯著張成路離去的方向。
邊境開發(fā)公司很常見，如果是正規(guī)企業(yè)，自有一套完善的制度體系，哪里會像張成路這樣鬼鬼祟祟的在街上拉人。
他們這種小公司其實也不少，說它非法吧，倒不至于，的確是正常注冊登記的公司，但其運作模式往往并不合規(guī)，經(jīng)常誘騙些不諳世事的年輕人，以武校差生和沒能順利畢業(yè)的結(jié)業(yè)生為主。
這類年輕人社會經(jīng)驗少，好騙，而且具備一定的身體素質(zhì)，對他們來說是最適在邊境干苦工的廉價勞動力。
正常套路是，將年輕人忽悠過去，以集中管理為由沒收身份證件，只要出了邊境，沒有這些東西就別想再入境，那時候就只能任公司拿捏，什么薪酬待遇，晉升體系根本不可能兌現(xiàn)。
想跑？邊境外魔獸橫行，沒了公司武者的保護，憑這些連畢業(yè)都做不到的學生，更是癡人說夢。
許凌雖然對業(yè)務不太了解，但一開始就識破了對方?jīng)]安好心，無事獻殷勤，非奸即盜嘛，他又不是什么出名的人才，怎么可能會有好公司求著他去入職。
張成路也并非沒經(jīng)驗的愣頭青，主要是他完全沒想到自己能這么寸，遇上一個武校三年級，武力指數(shù)才0.32的鬼才。
正常的武校學生，三年級開學時的武力指數(shù)應該在0.6-1.2這個區(qū)間，經(jīng)過一年練習，在高三畢業(yè)時讓武力指數(shù)跨過1.3這個關(guān)口，就能順利獲得畢業(yè)證書，如果達不到，就只能申請結(jié)業(yè)，含金量自然不同。
以許凌的表面武力指數(shù)，連方圓公司這樣的黑作坊都不想要。
不過事實上，今天在羅知行的不懈努力之下，許凌的實際武力指數(shù)已經(jīng)達到了0.61，很快就能趕上普通差生的水平了。
他之所以愿意花時間跟張成路扯犢子，不單單是為了蹭飯，真正的目的是打聽邊境開發(fā)的細節(jié)。